Gå til hovedinnholdet.

Søkeresultater

Tidsperiode

Klinisk blikk og handlingskompetanse

Hvordan utvikle klinisk blikk og handlingskompetanse for studenter og ansatte ved bruk av ABCDE etter casemetoden?

"Jobb smart" - forflytningsprosjekt

Et pilotprosjekt på to tjenestesteder: Bolig med service og brukere i hjemmesykepleien.

Kunnskapsbasert praksis

Kunnskapsbasert praksis er å ta faglige avgjørelser basert på forskningsbasert kunnskap, erfaringsbasert kunnskap og brukerens ønsker og behov i en gitt situasjon

Hvordan jobbe smart for å beholde helsa?

UHT i Oslo har utviklet et kurs i forflytningsteknikk spesielt rettet mot hjemmesykepleien for å redusere belastningsskader blant de ansatte og dermed senke sykefraværet.

Faggrupper i hjemmetjenesten

Undersøker hvordan man kan bruke faggrupper til å heve kompetansen innenfor utvalgte områder hos en gruppe ansatte.

Motiverende kommunikasjon

Øke kunnskap og bevissthet hos ansatte i hjemmetjenesten om viktigheten av motiverende kommunikasjon i møte med bruker.

Innsatsteam - Aktiv i eget liv

Modell for etablering av tverrfaglig kommunalt innsatsteam - Hverdagsrehabilitering

Vurdering av smitterisiko og smittevernstiltak i hjemmetjenesten

Prosjektet har identifisert arbeidssituasjoner i hjemmetjenesten med fare for kontakt med smittestoffer og beskrevet aktuelle smittevernstiltak i hver situasjon.

Sykepleiestudenten som ressurs i implementering av PPS som verktøy

Implementere bruk av PPS og øke samarbeidet mellom høgskole og praksisfeltet.

Omsorgsforløp på tvers

Prosjektet ser på hvordan IKT tas i bruk for å utvikle et interaktivt studium som har en teoretisk og en praktisk dimensjon, og hvordan gjøre dette relevant og tilgjengelig.

Fra sykemeldt til langtidsfrisk

Synliggjøre at forebyggende tiltak gir mindre belastning og økt nærvær en periode av året som tradisjonelt har et høyt sykefravær

Gjensidig hospitering

Hospiteringsavtale mellom kommune og sykehus der målet er å forbedre samhandling og pasientforløp gjennom gjensidig kompetanseutveksling.

Veien til god kunnskapshåndtering

Innføring av kunnskapsbasert praksis og fagnettverk som metode for økt samhandling mellom kommunehelsetjenesten og spesialisthelsetjenesten.

Avdeling i vekst - utvikling gjennom kunnskap

Utvikle en modell for kompetanseutvikling hos ansatte

Sykepleieprosedyrer i hjemmet

Sikre nødvendig kliniske ferdigheter hos sykepleiere i hjemmetjenesten.

Kunnskapsbasert praksis, modell for kompetanseutvikling

Innføring av Kunnskapsbasert praksis som metode for ansatte i omsorgs- og velferdstjenesten i Verdal kommune.

IPLOS som sykepleiefaglig vurderingsverktøy

Identifisere kompetansebehov ved bruk av IPLOS som kartleggingsverktøy

Veien til kvalitetsutvikling og god praksis

Kartlegging av kompetansebehov som et strategisk grep for utvikling av målrettede kompetansehevende planer.

E-læring i tannpleie for helsepersonell

Produsere et E-læringsprogram i tannpleie for helsepersonell/studenter som legges tilgjengelig på læringsportalen NettOppFosen

Gjensidig hospitering mellom 1. og 2. linjetjenesten

60 deltakere hospiterte i tre dager. Prosjektet ble evaluert med spørreskjema og fokusgruppeintervjuer.