Kompetanseutvikling

Pilotprosjekt med mål om å etablere et Ferdighetssenter som en øving- og sertifiseringsarena for praktiske prosedyrer

Strategisk kompetanseplan for helse og omsorg skal bidra til at helse- og omsorgssektoren i Bærum kommune tar i bruk og utvikler kompetanse i tråd med mål og føringer for tjenester.

Utvikle en standard for økt kunnskap og handlingskompetanse via en modell for kompetanseoverføring, for å imøtekomme samhandlingsreformens intensjon om å behandle pasienten nærmest mulig eget bosted.

Det er fastleger og leger på sykehjem og legevakt i Helsefellesskapet Østfold som er målgruppe. Fagnettverkets formål er erfaringsutveksling og utvikling av kompetanse, samt nettverksbygging. Send gjerne en mail til nettverkets kontaktperson for å bli lagt til på vår kontaktliste, og du får informasjon om aktiviteter i fagnettverket.

Samle sykepleieres erfaringer fra å delta i læringsnettverket "Riktig legemiddelbruk i sykehjem".

Kompetanseheving innen systematisk pasientobservasjon

Startet ettårig kurs med emner fra rammeplan for sykepleierutdanningen

Etablere en øvingsavdeling og ulike opplæringsprogram for helsepersonell i kommunen. Øvingsavdelingen er også en del av praksistilbudet til studenter, elever og lærlinger.

Prosjektet skal utvikle og prøve ut et verktøy for å synliggjøre sammenhengen mellom prioriteringer og tjenesteleveranser i kommunal helse- og omsorgstjeneste, med utgangspunkt i hjemmetjenester i Åfjord kommune. Fylkesmannen mener at dette arbeidet er svært viktig for pasientsikkerhet, verdighet og livskvalitet, men også for kompetanseutvikling, og vil bidra til at resultatene spres og tas i bruk.

Kan traumebevisst omsorg være en metode for å bedre hverdagen til brukerne i kommunen?

Korleis fungerer arbeidsplassen vår som arena for læring? Prosjektet viser at tilsette i heimetenesta i Tromsø ønskjer meir tilrettelegging for refleksjon og utviklingsarbeid

Utvikle et verktøy for systematisk planlegging, gjennomføring, avslutning, implementering og publisering av egne prosjekt.

Tilbud om å lære av spesialsykepleiere ved lindrende enheter og få være sammen med palliative team.

Økt pasientsikkerhet gjennom kompetanseheving i hvordan gjenkjenne risikoutsatte pasienter, iverksette gode tiltak, forebygge sykdomsforverring og kommunisere pasientens tilstand på en trygg og sikker måte

Hvordan utvikle klinisk blikk og handlingskompetanse for studenter og ansatte ved bruk av ABCDE etter casemetoden?

Et pilotprosjekt på to tjenestesteder: Bolig med service og brukere i hjemmesykepleien.

Kunnskapsbasert praksis er å ta faglige avgjørelser basert på forskningsbasert kunnskap, erfaringsbasert kunnskap og brukerens ønsker og behov i en gitt situasjon

UHT i Oslo har utviklet et kurs i forflytningsteknikk spesielt rettet mot hjemmesykepleien for å redusere belastningsskader blant de ansatte og dermed senke sykefraværet.

Undersøker hvordan man kan bruke faggrupper til å heve kompetansen innenfor utvalgte områder hos en gruppe ansatte.

Å gjøre det lettere å snakke om de vanskelige tingene.